EMPLEA 2015 financiación para contratación de titulados universitarios


,
Servicio integral alrededor de una transacción
POR : Diego Gutiérrez27/02/2015

Se ha abierto el plazo para solicitar las ayudas  EMPLEA 2015. Se trata de ayudas para la contratación de tecnólogos para su participación exclusiva en proyectos de I+D. Las ayudas incluyen, además, una formación obligatoria que deberán realizar los tecnólogos. Este año como novedad solo podrán participar los tecnólogos sean Titulados Universitarios (Medios o Superiores). 

Plazo límite para la presentación es el 24 de marzo de 2015 a las 15:00 horas.

Los requisitos principales que deben cumplir los beneficiarios:

La fecha de la contratación debe ser a partir del 25 de febrero de 2015 y anterior al inicio del plazo de ejecución de la ayuda, que vendrá establecido en la resolución. 

El contrato deberá ser a jornada completa. 

La duración mínima del contrato se ajustará al período de ejecución de la ayuda concedida. El período de ejecución de la ayuda tendrá una duración mínima de 12 meses contados desde su fecha de inicio.

La duración máxima del contrato no estará sujeta a restricciones, pudiendo tener el carácter de indefinido.
Una misma entidad no podrá solicitar más de 4 ayudas a la contratación.

El trabajador no puede haber estado contratado por la entidad solicitante ni por ninguna del mismo grupo en los 12 meses anteriores al 24 de febrero.

El trabajador no puede haber sido beneficiario de ninguna ayuda de Emplea ni Inncorpora con anterioridad.

Se puede presentar la solicitud para la contratación de becarios que realicen sus prácticas en la entidad contratante, siempre y cuando ello no haya dado lugar a un contrato laboral suscrito entre ambas partes.

Modalidad de la ayuda:

El programa cuenta con dos tipos de ayudas:

Ayudas a la contratación (para la empresa la ayuda tiene siempre forma de préstamo): 

Ayudas en forma de préstamo.
Tendrán una duración de 1, 2 o 3 años y se pagarán por anualidades. 
Conceptos financiables: retribución bruta + cuota empresarial de la SS (máximo 45.000€) + costes indirectos (máximo del 20% de la retribución bruta+SS empresa).
Interés: Euribor a un año, publicado por el Banco de España el mes anterior a la publicación de esta convocatoria.
Amortización: 5 años, incluyéndose 2 de carencia.

Ayudas a la formación: se concederán en forma de subvención, por un importe máximo de 3.200€, que cubrirá la totalidad de los costes académicos del programa de posgrado. Estas ayudas son pagadas por el Ministerio al Centro de Formación que sea seleccionado. Si el trabajador no supera la formación puede dar lugar a la devolución de la ayuda.

Si crees que te puedes beneficiar de estas ayudas, no dudes en ponerte en contacto con nosostros, ABRA-INVEST cuenta con un equipo de expertos en financiación pública, para lo que necesites.

The M&A Professionals

Conoce nuestros servicios

Conoce
nuestra
metodología

¿Quieres estar al día?

APÚNTATE A NUESTRA NEWSLETTER

Nuestros pilares

Market Research Technology
Nuestro equipo de especialistas en análisis de mercado está continuamente analizando las inversiones de los mercados más activos pudiendo aportar ideas de la actualidad e identificar las tendencias más relevantes para la Alta Dirección. Integramos las fuentes de información más importantes permitiendo descubrir las empresas más interesantes para el capital riesgo o identificando inversores con mayor probabilidad de adquisición para nuestros procesos de sell-side.

Los informes y las conclusiones de nuestros asesores aportan una visión amplia del sector tanto desde el punto de vista geográfico como desde el punto de vista de mercados complementarios o adyacentes.
Technology Data Analytics
for M&A
Advanced data analytics is a weapon. Intelfin es una herramienta de inteligencia artificial para la inversión y creación de valor en las pymes mediante el análisis competitivo y el entorno de la empresa.

IntelFin consiste en un sistema cognitivo, que facilita la automatización de las decisiones de inversión y financiación en el ámbito de las empresas no cotizadas y en especial de las pymes de sectores de alto crecimiento, mediante la aplicación de tecnologías de analítica avanzada.

La información relacionada con dichas empresas se caracteriza por su falta de transparencia y heterogeneidad, por lo que es necesario elaborar análisis avanzados tanto predictivos como prescriptivos y de procesamiento de lenguaje natural, para obtener una mayor claridad y conocimiento del ámbito de la inversión.

El sistema IntelFin se centra especialmente en analizar las variables que definen e influyen en el entorno competitivo de un sector y del posicionamiento de una empresa, analizando su influencia en la futura creación de valor. Por tanto, IntelFin sirve como soporte a la toma de decisiones estratégicas a la alta dirección resolviendo preguntas como:

¿Cuáles son las prioridades, estrategias y áreas de expansión de mis competidores?¿Cuáles son las prioridades, estrategias y tecnologías emergentes por las que apuestan mis competidores? ¿Quién es mi competencia? ¿Qué competidor tiene más probabilidad de crecer a mayor ritmo?
¿Qué áreas de actividad/modelos de negocio van a recibir mayor inversión? ¿Qué sectores son más atractivas para los inversores?
¿Qué empresas van a experimentar mayor crecimiento? ¿Qué empresas tienen mayor probabilidad de recibir inversión o de ser adquiridas?
Training Methodology
Desarrollamos programas formativos de formato innovador que garantiza la adquisición de competencias tanto técnicas en el ámbito de las finanzas corporativas como en el ámbito de la psicología tan necesaria en los procesos de negociación.

Contamos con una definición de mejora continua de nuestros procesos muy relacionada con el uso de sistemas de información que permite la mejora de la comunicación tanto interna entre nuestros equipos como externa con los clientes. De esta manera extendemos las mejores prácticas identificadas internamente de una manera rápida entre nuestros miembros.

Eres de los que para tomar decisiones prefiere estar bien informado

M&A NEWS
INFORMES SECTORIALES
closearrow-circle-o-downchevron-downcrossmenu